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   株式会社トライアンフが『社長のための人事マスター講座〜若手社員が育つ会社、育たない会社〜』を新規開講
2008年07月18日

株式会社トライアンフは、中小・ベンチャー企業の経営者を対象とした『社長のための人事マスター講座〜若手社員が育つ会社、育たない会社〜』を9月2日に実施します。


中小・ベンチャー企業の経営者に共通の悩みのタネが「人事」。
「高い金を出してヘッドハントしたのに、すぐに辞めてしまった」
「懸命に育て上げたエースが突然、辞表を提出してきた」
「最近の若手はストレスに弱すぎる」
トライアンフに多く寄せられるこれらの相談と、似たような悩みをお持ちの経営者様も多くいらっしゃるのではないでしょうか?

多くの中小企業では、技術者として、営業として優秀な方がそのまま経営者になられたケースが多く、人や組織については不慣れで、苦戦しているというご相談を多く受けます。「就職」より「就社」というにふさわしいのが日本の就業実態。それに即した採用を行うためには、採用活動を通じて会社全体の風土や空気を正しく伝え、「好き嫌い評価」から脱却、そして定着率とモチベーションを高める「育成」を行う必要があります。

そこで当セミナーでは、伸び盛りの中小・ベンチャー企業が優秀な人材を得て、次のステージへとジャンプアップするための人事戦略について解説いたします。参加資格は、経営者と経営幹部の方々のみ。10名様と少数精鋭にてしっかりと学んでいただける環境を整えました。ぜひ、多くの実績と評価に裏付けられたトライアンフの〈人事術〉をご活用下さい。

【主なコンテンツ】
・なぜ経営者は人の問題に直面するのか?
・早期離職の原因の70%は採用ミス!?
・なぜ中途採用はうまくいかないか?
・採用に成功している会社の共通点
・若手を育てる会社と育てられない会社はここが違う
・Cクラス社員のマネジメント法


【こんなお考えを持っていませんか?】
・面倒な人の問題は人事部に任せっきり
・若手に任せる仕事が10年前から変わっていない
・会社の将来性が高いことは何よりの社員に対する動機付けになると思っている

【会社概要】
 ■会社名 株式会社 トライアンフ
 ■代表者 代表取締役 樋口 弘和
 ■資本金 3,000万円
 ■設 立 平成10年6月1日
 ■所在地 東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 JT恵比寿南ビル2F
 ■TEL   03-5723-2001(代表)
 ■URL   http://www.triumph98.com/
 ■事業内容 
        1. 人事/採用コンサルティング事業
        2. 人事/採用アウトソーシング事業
        3. 人材教育/研修事業
        4. 有料職業紹介事業
        5. 労働者派遣事業

【セミナーに関するお問い合わせ】
 ■会社名 株式会社 トライアンフ
 ■担当者 事業企画部 セミナー事務局
 ■TEL   03-5723-2002(部署直通)
 ■URL   http://seminars.triumph98.net/

【本件に関するお問い合わせ】
 ■会社名 株式会社 トライアンフ
 ■担当者 事業企画部 広報G 奥原・牧野
 ■TEL   03-5723-2002(部署直通)




ID:[19330] 株式会社トライアンフ
19330-株式会社トライアンフ

ComSearch 2008年07月18日 17:32 (#2838) サービス業

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