不登校中学生、高校中退者対象に都立新宿山吹、桐ヶ丘、世田谷泉、六本木、大江戸、稔ヶ丘、八王子拓真などのチャレンジスクールへ合格率90以上の実績の学力会　チャレンジクラスは、

URL　http://www.challengeschool.jp/に変更になりました。

◆体感型チーム・ビルディング研修とは
＊『シナジーを産むチーム』を育てる研修手法です
　　　⇒『関係性』と『達成力』をバランスよく伸ばし、
　　　　　「メンバーの充実感」と「チームの成果」両立を目指します
＊ 『頭での理解』から『実感』と『行動』へ
　　　⇒心、体まで総動員する、チーム共通の目標達成実習に取り組み、
　　　　振返りをすることで「実感」に基づく「主体的な行動計画」がつくれます。

◆研修中の写真
http://photo.space.rakuten.co.jp/YmUwNGFiMDNiOTZh/album/15157/
◆こんなことに有効です
＜リーダー、育成者の視点で＞
○こんなに頑張っているのになぜ、思う成果がでないか知りたい
○新しく人や設備を入れるより、今あるリソースを最大活用し、　
　現状を打破したい
○メンバーの他責・他人事の姿勢を自律・自分事に換えたい
○生産性と雰囲気を両方向上させシナジーを生む秘訣を知りたい

＜メンバーの一員として＞
○チームで活躍できる自分の役割や強みを見出したい
○普段の枠をはずして、チームの中で自分に何ができるか試したい

◆概要
日　程：2008年5月25日（日）
時　間：12:50 会場集合　18:00終了 ＊終了後、懇親会予定。
場　所：本郷三丁目（詳細はお申し込みいただいた方にお知らせします）
参加費：3000円
定　員：12名

◆申し込み方法
以下のフォーマットをコピーして
事務局　長塩綾子　宛てにEメールにてお申し込みください。
あて先： without_thought1969@yahoo.co.jp　

-------------申し込みフォーマット-----------------
＊件名を
　　「5/25　体感型チーム・ビルディング研修　体験会　申し込み」と
　　　してください。
○氏名：
○メールアドレス：
○携帯番号（緊急連絡用です）：
○途中参加・早退される場合その時間：
○ご自身や組織の現状とこの研修に期待すること：　
　例）今自部署は全員がんばっているが連携がうまくいかず、
　　　お互いに不満が蓄積している。メンバー一人ひとりが
　　　目の前の仕事にやりがいを感じ、信頼関係をもてる
　　　チームになるような研修を探している
○何をご覧になってこのイベントを知りましたか？：
○懇親会参加希望（前回は参加率90％でした！）
　　：参加 / 不参加 / 調整中
○当日は体を動かすプログラムも予定しております。
何か留意すべき既往症などある方はお書きください：
-----------------------------------------------

◆過去参加者の感想
・ チームによる達成
「呼吸を合わせることで、一個人の能力では
　出来ない課題を達成できた。」
・ 関係性の重要さ
「メンバーの人数が不足している今を乗り切るには
　人間関係のパイプを太くして全体のパフォーマンスを上げるしかない」　
・他責から自律へ
「決められた条件の中でどう目標達成するか、体験から考えること
　ができた」

◆ファシリテータ新関裕二 プロフィール
大学では心理学を専攻。
「チームワーク」と「一人ひとりの充実」両立に興味を持ち、
体験型「チームワーク研修」「コーチング研修」などを主催。
少年院、米国、アフリカ、インドなどを含め探究心のままに幅広く活動。　　
2004年に「ライフデザインコーチ」代表として独立。
「生産性と働きがいの両立する組織」をテーマに、
体験型研修とコーチングによる組織開発を主な事業とする。　
★組織開発ファシリテータ
★米国CTI認定　プロフェッショナルコーチ
★日本コーチ協会　東京チャプター幹事

ゴールデンウィーク明けは消費者の買い控えが強まると同時ファッション的には端境期を向かえます。こうした閑散期を有効化することが夏商戦を勝ち残る条件となります。今回は顧客管理の徹底化とＤＭ活用による顧客個々人別販促で６月期を乗り切り７月のシーズンに備える方法 を具体的に解説します。

◆日時:2008年5月22日（木）14:00〜17:00
◆会場:株式会社富士通ビジネスシステム２Ｆ
東京都文京区後楽１丁目７-２７ 後楽鹿島ビルガーデンプラザ後楽
◆参加費：無料（完全予約制）
◆定員：30名
◆参加特典：大木ヒロシによる無料店舗クリニック（希望企業）
◆講師：第1部：ジャイロ総合コンサルティング株式会社　代表取締役　大木ヒロシ
第2部：株式会社ビジネットシステム　代表取締役社長　仲田章郎

◆主催：株式会社富士通ビジネスシステム

◆セミナーカリキュラム◆
* 固定客がファッション(ジュエリー)店の経営基盤
* 新規客を固定客に出来ない店の繁盛は続かない
* 利は仕入れにありから利は客にありに変化した
* 顧客管理は顧客個別のトク・ラク・ベンリ・オモシロイの創造
* 新規客を名簿化し固定客化するためのポイント
* スタッフカード(簡易名刺)で顧客との関係づくりを確実に
* 個々人対応のＤＭシステム構築で再来店を確実にする

http://jairo.co.jp/press/text/semi-080522fjb.html

http://jairo.co.jp/press/text/080522fjbsemi.pdf

http://jairo.co.jp

東京都品川区の人材紹介会社「アプリシア株式会社」は
http://www.apprecia-career.co.jp
コンサルタントへのキャリアチェンジを希望する業界未経験者を対象に、
個別のキャリア相談サービスを実施することにいたしました。

弊社のキャリアコンサルタントは、
これまで業界未経験者のコンサルタントへの転職を数多くサポートし、
豊富な入社実績がございます。

―　コンサルタントって実際どんな仕事？
―　キャリアアップしたいけれど、かなりハードルが高そう
―長く働くことが難しいのでは？
―　どんな人を求めている？
―　面接にはどんな対策が必要？
―　私にも受けられるでしょうか　　　　　　　等々・・・

疑問、不安、何でもご相談ください。

アプリシアでは、求人案件をご紹介するだけでなく、
未経験の方がコンサルタント転職に成功されるよう、
書類作成や面接準備など、きめ細かいサポートをしております。
入社決定後も、すみやかに立ちあがることができるよう、
個別のアドバイスを提供しています。

すぐに転職をお考えでない方でも、ご興味をお持ちの方はご相談を承ります。

日 程：キャリアコンサルタントとご相談のうえ決定
※夜間、土日、祝日などにも応じておりますのでご相談ください。
開催場所：アプリシアオフィス　
http://www.apprecia-career.co.jp/map.html

【当プレスリリースに関するお問い合わせ先】
アプリシア株式会社
東京都品川区西五反田３−７−６パシフィックタワー目黒不動前２３０７
電話：03-3491-5079
E-mail：　pr@apprecia-career.co.jp

2008年5月2日
報道関係各位

2008年4月、最も読まれた漫画全巻セットは「ルーキーズ」

「漫画全巻ドットコム」（ http://mangazenkan.com/ ）を運営する
株式会社TORICO（本社：東京都台東区、代表取締役：安藤拓郎）は
2008年4月（2008年4月1日〜2008年4月30日）、漫画全巻ドットコム内
約1300タイトルから最も読まれた漫画全巻セットのランキングベスト
１００を集計、発表いたします。

「ルーキーズ」、「クローズ」、「砂時計」を始めとして映画化、
TVドラマ化、アニメ化、DVD化などメディア化されたコミックが
ランキング上位を占めており、特に「花の慶次」、「キン肉マン」
といったパチンコ、パチスロ化されたコミックがランクインしているのが
最近の大きな特徴といえます。
トピックとしては、主人公の社長就任をきっかけとして「島耕作シリーズ」
が複数ランクインしているのが目を引きます。
一方で「ワンピース」、「スラムダンク」、「ドラゴンボール」といった
名作タイトルも堅調に売れ続けています。

【2008年4月漫画全巻ドットコム売上ランキングベスト１００】

1位 ROOKIES ルーキーズ （1-24巻 全巻）
2位 クローズ （1-26巻 全巻）
3位 ONE PIECE ワンピース（1-47巻　続巻）
4位 砂時計 （1-10巻 全巻）
5位 花の慶次 ［完全版］ （1-15巻　全巻）
6位 クローズ外伝セット　（全３冊）
7位 SLAM DUNK スラムダンク ［新書版］ （1-31巻　全巻）
8位 花の慶次 [文庫版］ （1-10巻　全巻）
9位 ドラゴンボール [新書版] （1-42巻　全巻）
10位 のだめカンタービレ （1-20巻　続巻）
11位 NARUTO ナルト（1-41巻　続巻）
12位 ソウルイーター （1-11巻 続巻）
13位 キン肉マン ［文庫版］ （1-18巻 全巻）
14位 WORST　ワースト （1-19巻　続巻）
15位 ToLOVEる−とらぶる− （1-8巻 続巻）
16位 新世紀エヴァンゲリオン　（1-11巻　続巻）
17位 ARIA アリア （1-12巻 続巻）
18位 常務島耕作 (1-6巻 全巻)
19位 20世紀少年 （1-22巻＋21世紀少年 上下　全巻）
20位 HUNTER×HUNTER　ハンター×ハンター （1-25巻　続巻）
21位 神の雫 （1-15巻　続巻）
22位 賭博黙示録カイジ(1-13巻 全巻)
23位 銀魂（1-23巻 続巻）
24位 専務島耕作　(1-4巻 続巻)
25位 BLEACH　ブリーチ （1-33巻　続巻）
26位 賭博破戒録カイジ(1-13巻 全巻)
27位 みなみけ （1-5巻 続巻）
28位 ストーンオーシャン （1-17巻 全巻）
29位 花衣夢衣 ［文庫版］ （1-11巻 全巻）
30位 イタズラなＫｉｓｓ[文庫版] （1-14巻 全巻）
31位 CLAYMORE クレイモア（1-13巻 続巻）
32位 新世紀エヴァンゲリオン碇シンジ育成計画 （1-4巻 続巻）
33位 ジョジョの奇妙な冒険 （1-63巻　全巻）
34位 島耕作セット (全38巻)
35位 ドラゴン桜 （全21巻）
36位 涼宮ハルヒ ［ライトノベル］ （全9冊）
37位 純情ロマンチカ （1-9巻 続巻）
38位 アカギ （1-20巻 続巻）
39位 風の谷のナウシカ （1-7巻 全巻）
40位 ロザリオとバンパイア （1-10巻　続巻）
41位 ドラえもん （1-45巻　全巻）
42位 賭博堕天録カイジ(1-11巻 全巻)
43位 BASARA バサラ ［文庫版］ （1-16巻 全巻）
44位 北斗の拳 ［新書版］ (1-27巻　全巻)
45位 一騎当千 （1-13巻 続巻)
46位 部長島耕作 ［文庫版］ (1-7巻 全巻)
47位 家庭教師ヒットマンＲＥＢＯＲＮ！ （1-19巻 続巻）
48位 取締役島耕作　（1-8巻 全巻）
49位 ひぐらしのなく頃にセット （全21冊）
50位 さよなら絶望先生 (1-12巻 続巻)
51位 ハヤテのごとく！　（1-15巻　続巻）
52位 たとえば母が （1-6巻 続巻）
53位 SLAM DUNK スラムダンク ［完全版］ （1-24巻　全巻）
54位 ドラゴンボール ［完全版］ （1-34巻　全巻）
55位 マカロニほうれん荘 （1-9巻 全巻）
56位 MAJOR メジャー（1-64巻　続巻）
57位 ヤング島耕作　（全4巻）＋ヤング島耕作主任編
58位 ジョジョの奇妙な冒険セット （全93冊）
59位 るろうに剣心 ［新書版］ （1-28巻 全巻）
60位 鋼の錬金術師 （1-18巻　続巻）
61位 エルフェンリート （1-12巻 全巻）
62位 課長島耕作 ［文庫版］ (1-8巻 全巻)
63位 高校アフロ田中 （1-10巻 全巻）
64位 涼宮ハルヒの憂鬱　（1-4巻　続巻）
65位 少年少女日本の歴史 （1-23巻 全巻）
66位 銀と金 （1-11巻 全巻）
67位 DEATH NOTE デスノート（1-12巻 全巻）
68位 ナニワトモアレ （1-28巻 続巻）
69位 光とともに… （1-12巻 続巻）
70位 天は赤い河のほとり ［特製ケース入りセット］（1-16巻 全巻）
71位 名探偵コナン　(1-61巻　続巻）
72位 新世紀エヴァンゲリオン　鋼鉄のガールフレンド2nd （1-6巻 全巻）
73位 六三四の剣 ［文庫版］ （1-10巻 全巻）
74位 STEEL BALL RUN スティール・ボール・ラン（1-13巻 続巻）
75位 サイボーグ009 （1-15巻 全巻）
76位 ハチワンダイバー （1-6巻　続巻）
77位 ふたりエッチ （1-37巻　続巻）
78位 墓場鬼太郎 （1-6巻 全巻）
79位 らき☆すた　（1-5巻 続巻）
80位 岳 (1-6巻 続巻)
81位 QP　キューピー （1-8巻　全巻）
82位 キャプテン ［文庫版］ （1-15巻 全巻）
83位 よつばと！ （1-7巻　続巻）
84位 灼眼のシャナ （1-3巻 続巻）
85位 XXXHOLiC　ホリック （1-12巻 続巻）
86位 Dr.コトー診療所 （1-21巻 続巻）
87位 BLACK LAGOON　ブラック・ラグーン（1-7巻 続巻）
88位 デトロイトメタルシティ（1-3巻 続巻)
89位 最終兵器彼女 （1-7巻 全巻）
90位 湘南純愛組！　［文庫版］ （1-15巻 全巻）
91位 BANMBOO BLADE バンブーブレイド（1-7巻 続巻）
92位 GANTZ ガンツ （1-22 続巻）
93位 三国志 （1-60巻 全巻）
94位 ヴァンパイア騎士 （1-7巻 続巻）
95位 柔道部物語 ［文庫版］ (1-7巻 全巻)
96位 聖闘士星矢 ［完全版］ （1-22巻 全巻）
97位 しゅごキャラ！ （1-5巻 続巻）
98位 ジョジョの奇妙な冒険 ［文庫版］ （1-39巻　全巻）
99位 奈緒子　［文庫版］　（1-25巻　全巻）
100位 タッチ［完全版］ （1-12巻 全巻）

【調査概要】
調査期間 ： 2008年4月1日〜2008年4月30日
調査対象 ： 漫画全巻ドットコム内販売数
調査地域 ： 全国（海外含む）
性別 ： 男性52.4%、女性47.6%

【関連URL】
漫画★全巻ドットコム　http://mangazenkan.com/

【漫画全巻ドットコムとは】
漫画全巻ドットコムは、1巻から最終巻までの全巻単位でまとめ買いできる漫画全巻専門のネット書店です。
漫画全巻を簡単に購入できる利便性が高く評価され、幅広いユーザー層に利用されております。

【会社概要】
社名 ： 株式会社TORICO　http://torico-corp.com/
所在地 ： 東京都台東区台東1-11-4 誠心Oビル 4F
設立 ： 2005年7月29日
資本金 ： 30,010,000円（資本準備金含）

【本リリースに関するお問い合せ】
株式会社TORICO広報室
E-mail ： info@torico-tokyo.com
Tel ： 03-3835-1095

報道関係者各位
プレスリリース　　　　　　　　　　　 　　　　　　2007年5月1日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 周防大島アイランダー
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『新大阪から3時間。そこは瀬戸内のハワイ“周防大島”』
　〜ハワイ移民の歴史を今に継ぐ周防大島からアロハな若者たちが島をPR〜
---------------------------------------------------------------------------------------
団体名「周防大島アイランダー」（事務局：山口県周防大島町 大野圭司）は
5月3日（土）〜5月5日（月）の三日間、インテックス大阪（住之江区）にて
開催されるモンスタービバ2008のツアーエキスポ「しまづくりキャラバン」
へ出展する。

ブログにて紹介
http://dreamkids.typepad.com/dremkids_keiji/2008/05/20082008.html

4年連続の出展となり、今回のテーマは『新大阪から3時間。そこは瀬戸内の
ハワイ“周防大島”』である。

■出展内容の特徴・詳細
ハワイのカウアイ島と姉妹島の周防大島は、明治時代からハワイ移民でつな
がりがあり、昨年、古代式の航海カヌー「ホクレア」がハワイから来るなど
現在でも交流が続く。島内の道沿いにはヤシの木が立ち並び瀬戸内のハワイ
の雰囲気を醸し出している。

その瀬戸内のハワイより、アロハシャツを纏った島PR部隊の若者たちが、
GW大阪に乗り込む。今年で四回目の出展となる「しまづくりキャラバン」
では、ハワイ直輸入のカウアイコーヒーの試飲や、ガヴァジュースやカウア
イクッキーの販売も行う。地元産のナツーミという夏に食べられるみかんや
茶粥の素も販売。

ブース内は芝生と南国風植物で装飾され、ハワイアンBGMが流れる。
ゆったりとカウアイコーヒーを飲みながら、ハワイや周防大島の事につい
て語り合う事も可能だ。ぜひ、新大阪から3時間。そこは瀬戸内のハワイ
“周防大島”を、あなたのフルサトアイランドへ。

周防大島について（周防大島ドットコム）
http://www.suouoshima.com/
日本ハワイ移民資料館
http://www.town.oshima.yamaguchi.jp/hawaii/
モンスタービバ2008
http://www.fair.or.jp/monsterviva2008/

■団体概要
名称　　　：周防大島アイランダー
事務局住所：山口県周防大島町神浦63島スタイル事業部内
設立　　　：2005年5月
メンバー数：10名程度
代表者　　：大野圭司

【本件に関するお問い合わせ先】
担当者：大野圭司
TEL：0820-75-1212（ケータイ080-3423-0777）
FAX：0820-75-1244
E-mail：ohno@dream-kids.net

技術関連編集者各位

インド、ムンバイ発--（ビジネスワイヤ）--2008年5月01日--コンピューターが当たり前に行っている「ファイルを多数の断片（フラグメント）として保存する方法」、すなわち、ファイル・フラグメンテーション（ファイル断片化）が、コンピューターシステムの性能や応答速度を大幅に低下させていることはご存じかもしれません。しかし、断片化がコンピューターハードウェア、とりわけ、ハードディスクの命取りとなる可能性があることには気が付いていないのではないでしょうか。

ファイル断片化は、ファイルシステムがハードディスクを最大限利用しようとする結果起きる不幸な副作用なのです。ファイルを断片として保存することは、ハードディスクのほぼ全ての領域が使用可能ということになり、もし複数のファイルが1つの断片として保存された場合、無駄な領域が大量に残されることを、意味しています。しかしながら、ハードディスクの使用を改善しようとする解決法は、ハードディスクを徹底的に酷使する結果となっています。

その理由は、断片化されたファイルにアクセスするために、コンピューターは、各ファイル断片を１つずつ捜し出す操作を余儀なくされるからです。ファイルが数十、数百、あるいは数千もの（こうした例が通常ですが）断片に分断化されている場合、ハードディスクを文字通り「むち打つ」ことは非常に劇的であり、また簡単にハードディスクの寿命を縮めることができるのです。

たいていのユーザーは、ハードディスクが実際に機能停止するまで待たないでしょう。ハードディスクが遅くなり始めると、ハードディスクを取替えるでしょう。こうしてハードディスクの耐用期間を早期に終わらせることで、ハードディスクの寿命を短くしています。

個人ユーザーにとって、ハードディスクを酷使して、停止に追い込むことは、家族写真のような貴重なファイルが失われてしまうことを考慮しないまでも、費用が掛かる可能性があります。多数のコンピューターや、全社規模のネットワークを保有する企業にとっては、生産時間やデータの喪失および、ハードウェアの取替えコストなどによる深刻な金銭的損害を被る可能性があります。いずれの場合でも、デフラグ（断片化の解消）ソリューションに比較的小額なコストを支払う「わずかな予防が万の治療の労を省く」ことになります。この場合、ハードディスクの取替えを意味します。

デフラグを励行するだけでなく、使用されるデフラグ技術にも気を配る必要があります。最近、ファイルサイズおよびハードディスク容量が劇的に増えています。その結果、断片化の蓄積が速まっています、デフラグ・ソフトが使われているにもかかわらず、個人ユーザーや企業のハードディスクの寿命が短くなっています。

現在のコンピューティング環境は、完全自動型のデフラグ・ソリューション、すなわち、「アイドル・システムリソースが使用可能な時にデフラグが行えるソリューション」を不可欠な条件としています。そうした環境とは、常に性能が維持され、ハードディスクの期待寿命まで性能が発揮されることを意味しています。

―――――――――――――――――――――――――――――
業界初！　スイーツ（ケーキ）のクレーンゲーム機を設置
アミューズメントコンプレックス「Ｏｎｅ　ｏｎ　Ｏｎｅ」
５／２（金）・５／３（土）マスコミ向け内覧会のご案内
http://www.one-on-one.tv/
―――――――――――――――――――――――――――――
アミューズメント施設や100円ショップを運営する、ジャストワン株式会社
（所在地：兵庫県尼崎市　代表：村平忠司）は、業界初となるスイーツ（ケーキ）
のクレーンゲーム機「SWEETS on SWEETS（スイーツ・オン・スイーツ）」を
備えた複合型アミューズメント施設「One on One（ワン・オン・ワン）」を
大阪・天神橋筋商店街に５月４日（日）、グランドオープン。
オープンに先立ち、マスコミ関係者向けの内覧会を５／２（金）・５／３（土）に
開催いたします。

◆クレーンゲームで、有名パティシエの生ケーキを手に入れる！？
冷蔵機能を備えたスイーツ専用ゲーム機が初登場

数百円を入れてアームを操作し、めざす景品を手に入れるクレーンゲームは
幅広い年齢層に親しまれています。今回、ジャストワン株式会社では
女性客をメインターゲットに、スイーツを景品とした業界初のシステム
「SWEETS on SWEETS」を開発、新規オープンのアミューズメント施設に
設置いたします。

冷蔵機能がついたクレーンゲーム機の中には、生クリームを使ったケーキや
焼き菓子が並んでいます。スイーツの種類は一日平均３０〜５０種類。
定期的に入れ替わり、人気パティシエのスイーツをクレーンゲームを操作して
手に入れることができます。

【提供予定　スイーツ】「レーブ・ドゥ・シェフ」のプティハート（笑みいちご）
ツァ・クローネの「極上抹茶ロール」／フルージュの森の「ティラクレープ」
その他、ル・フルティエなど７店舗が参加

ジャストワン株式会社では独自のシステムを、自社で開発。韓国・台湾でも
クレーンゲームは人気がありますが、スイーツのクレーンゲーム機は業界でも
初となるシステムです。中身が崩れないようにパッケージを丈夫にするなど、
衛生上・安全上の工夫を重ねました。

「従来の景品とは全く違う、女性に喜ばれるものを検討している中で
『お取り寄せ』や『デパ地下』ブームでおいしいスイーツに対するニーズを感じ、
『SWEETS on SWEETS』を開発しました。現地に行ったり取り寄せたりしないと
食べられないスイーツをゲームで楽しみながら手に入れる、全く新しいクレーン
ゲームです」（開発担当）

◆ゲームセンターのイメージを一新した、真っ白な空間
女性も気軽に入れるスタイリッシュな複合型アミューズメント

「SWEETS on SWEETS」を導入したアミューズメントコンプレックス「One on One
（ワン・オン・ワン）」は、５月４日（日）に大阪・天神橋筋商店街にグランド
オープンします。今までのゲームセンターの概念を打ち破る、真っ白でデザイン性
の高い店内にはクレーンゲーム機が全１０８コーナー。うち、スイーツのクレーン機
は焼き菓子用（常温）を１０コーナー、生菓子用（冷蔵）を１２コーナー、
合計２２コーナー揃えました。

オープン後は「SWEETS on SWEETS」を中心に、ゲームとステージが楽しめる
複合型アミューズメント施設として、さまざまな企画を実践していく予定です。
オープンに先立ち、マスコミ関係者の方向けの内覧会を以下の日程で開催いたします。
ぜひ「One on One」の空間と、業界初・スイーツのクレーンゲームを体験してください。

◆「One on One」マスコミ向け内覧会

日時：２００８年５月２日（金）　１５：００〜１９：００
５月３日（土）　１５：００〜１９：００
店舗所在地：〒530-0041　大阪市北区天神橋4-10-8
ＪＲ大阪環状線「天満」／地下鉄堺筋線「扇町」下車すぐ
店舗電話：06-6352-8535

※内覧会の参加お申し込みは、「One on One」
Tel: 06-6352-8535（竹本）まで

事前にお電話かFAX・メールで媒体名・参加人数をお知らせ下さい。

オープンスケジュールは、５月２日（金）がマスコミ向け内覧会、
３日（土）１５：００〜１９：００が内覧会とプレオープン、
５月４日（日）がグランドオープンとなります。
（営業時間：４〜６日は１２：００〜２０：００）お気軽にお運びください。
―――――――――――――――――――――――――――――
〔プレスリリースに関するお問い合わせ〕
ジャストワン株式会社　　広報：竹本　　http://www.one-on-one.tv/
本社住所：〒661-0974　兵庫県尼崎市若王寺3丁目19-16
Tel: 06-6495-3577 ／ Ｆax：06-6495-3534 ／ Mail: info@one-on-one.tv

報道関係者　各位
プレスリリース

2008年5月1日
株式会社キャリアマート
代表取締役　武並博司
==================================================================
「採用戦略としてのインターンシップ制度」導入へ

新卒採用支援のキャリアマート、採用の応募者数増加に直接的効果のある
インターンシッププログラムを構築。2010年度採用に向け提供を開始。
==================================================================

新卒採用支援のキャリアマート（本社：東京都新宿区、代表取締役：
武並博司）は1日、「採用の応募者数増加に直接的効果のあるインターン
シッププログラム」を構築、提供を開始します。2010年度採用における各
企業の新卒採用戦略の主軸として、提供していく方針です。

学生と企業を結ぶ新しい手法として注目されてきたインターンシップ
ですが、近年の新卒採用難の影響で、学生の就業経験や自己の適性
認知、また企業の社会貢献を目的とするものから、実際の「採用」に
結びつけるための制度へと大きく変わりつつあります。

そのため、現在は「１ＤＡＹ」と呼ばれる1日のみの短期集中型の
インターンシップが主流となっており、インターンシップ導入企業
のうち「１ＤＡＹインターンシップ」を実施する企業は、全体の
１／３を占め、増加傾向にあります。

企業側は採用に結びつけるための「母集団形成」を主な目的として
おり、「１ＤＡＹ」という形式を取ることで一人でも多くの学生と
接点を持つことを重視していますが、対して学生側は「その業界や職種
を体験すること」を主な目的としており、インターンシップを導入
する企業側とそれを活用する学生側で大きな意識のズレが見られます。

そのような状況を踏まえ、キャリアマートでは『採用に直結するインタ
ーンシップ』を提唱。過去多数の企業の新卒採用を支援してきた
ノウハウを投入し、新たなィンターンシッププログラムの提供・構築・
運用コンサルティングサービスを開始致しました。

キャリアマートでは、「就業体験を望む学生」と「採用に直結させたい
企業」の両者のニーズをマッチングさせた、各社オリジナルのインター
ンシッププログラムを構築。

単に「楽しく就業体験をさせる」だけでなく、ビジネスの現場で初めて
経験する様々な苦労を通じて、学生の就業に対する企業選択の判断基準
を醸成し、新たな気付き・発見を享受できる企業、成長を実感できる企
業として学生側に強く意識付けるプログラムを構築致します。同時に、
受入れ側の「社員の育成・活性化」も意識し、企業の人材活用をより円
滑に行うことが出来るプログラムとなっています。

また、単品のプログラム提供だけでなく、インターンシップを「採用
ブランディング」の一コンテンツと位置づけることで、採用における
企業価値・認識の向上を図り、採用の優位性を確立するといった
「ブランディング戦略」も同時に提案し、多角的な視点から企業の
採用を強く支援致します。

上記サービスに関しては、既に10社程度の企業が導入を検討頂いており
ますが、綿密なプログラム設計が必要になるため、プログラム提供企業
を20社に限定する予定です。単なるパッケージ提供ではなく、基本プロ
グラムの概念に基づきつつ１社ごとにカスタマイズされたプログラムを
提供し、運用面までサポートすることで、その精度を更に高めることを
主眼に置いています。

■関連情報
インターンシップに関する基本情報
http://www.career-m.com/outsourcing/internship.html

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【会社概要】
　■ 会社名　　株式会社キャリアマート
　■ 代表者　　代表取締役　武並博司
　■ 資本金　　2500万円
　■ 従業員　　80名
　■ 所在地　　東京都新宿区西新宿7-3-4 アソルティ西新宿ビル2・5F
　■ ＴＥＬ　　03-3367-5599
　■ ＦＡＸ　　03-6857-1218
　■ ＵＲＬ　　http://www.career-m.com
　■ 事業内容　採用コンサルティング事業
　　　　　　　 人材紹介事業・紹介予定派遣事業

【本件に関するお問い合わせ】
　■ 会社名　　株式会社キャリアマート
　■ 担当者　　マーケティンググループ：服部・天野
　□ フォーム　http://www.career-m.com/contact/new.html
　□ TEL　　 　03-3367-5599
　□ Email　　 k-hattori@careermart.co.jp

東京都品川区の人材紹介会社「アプリシア株式会社」は、
http://www.apprecia-career.co.jp
子育てや、勉強など、もう少し仕事以外の時間を充実させたい、
という現役コンサルタントの方を対象に、
個別のキャリア相談サービスを実施することにいたしました。

コンサルティング業界はハードワークのため、
出産などでライフステージが変化したとき、
家庭生活とのバランスをとることが極めて難しい業界です。
そのため、ワークラフバランスのいい職場に
キャリアチェンジをお考えになる方もいらっしゃるでしょう。

しかし、そこには、コンサルタントの方特有の悩みがあります。
「ワークライフバランスのいい職場に転職したいけれど…」

―　年俸、ポジションの大幅ダウンは避けたい
―　今と同じくらいの年俸をもらえたとしても、
　　　　今と同じ忙しさでは意味がない
―　できればコンサルを続けたい
―　これまでのキャリアを活かしたい
―　いずれはコンサルタントに復職したい
―　ベンチャー企業はちょっと不安　　　　　　　等々・・・

アプリシアでは
大手や有名企業でワークライフバランスのよい企業
「コンサル経験者であればワークスタイル応相談」という企業
時短勤務可能なコンサルティングファーム
など、他では見つからない未公開案件をご紹介することができます。

すぐに転職をお考えでない方でも、
ご興味をお持ちの方はご相談を承ります。

日 程：キャリアコンサルタントとご相談のうえ決定
※夜間、土日、祝日などにも応じておりますのでご相談ください。
開催場所：アプリシアオフィス　
http://www.apprecia-career.co.jp/map.html

【当プレスリリースに関するお問い合わせ先】
アプリシア株式会社
東京都品川区西五反田３−７−６パシフィックタワー目黒不動前２３０７
電話：03-3491-5079
E-mail：　pr@apprecia-career.co.jp

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